自1994年以来，财政部发布了关于大力发展我国会计电算化的通知。到目前为止，电算化还没有完全普及，在实现电算化的企事业单位中，内部控制水平存在明显的共性问题。这些问题使会计电算化的发展遇到瓶颈。只有解决了，才能保证会计电算化的快速发展。问题与人、技术、政策、法律等有关。因此，会计电算化系统的内部控制和风险防范是引领全身发展的重大事件。

一、会计电算化优势

首先，会计电算化利用计算机进行计算和统计，速度与以往的算盘和计算器不相上下。收费，会计非常快。而且精度高，不会出现传统的手工记账、会计偏差。正是如此，会计电算化将会计人员从传统工作中解放出来，使其能够进一步转化为管理会计，提高业务素质，为企业决策提供更多参考。其次，以往的会计凭证是纸质的，在保存上有很多影响因素。会计电算化采用数字凭证，可扫描存储纸质凭证，也可使用网上交易凭证作为记账凭证，易于保存。数字凭证不易修改，避免了传统会计管理中的一些人为修改漏洞。第三，会计工作更加简洁。首先，以往的会计工作包括记账凭证、科目汇总表、日记账、汇总记账凭证四种形式。电算化会计有其独特的系统程序，根据原始凭证直接输入计算机开始编制会计凭证，但需要在会计前打印出来形成会计凭证，经办人盖章生效。其次，负责审计的会计人员对计算机记账凭证进行审计，然后由计算机进行记账。它有相应的记账程序，可以同时完成总账、明细账和日记账的登记。第三，结账并编制会计报表。这是会计的两个重要环节。传统工作具有工作量大、环节复杂的特点。在会计电算化下，结账和会计报表账户结转关系和账户报表数据对应关系，可以逐步完成结账和会计报表编制1。因此，我们可以看到，在会计电算化工作中，最重要的是会计凭证数据，而其他工作是数据的转移。只是计算机的数据转移更准确，没有错误。

二是会计电算化系统中常见的问题

(一)“人”这个层面的问题第一，会计人员综合素质不足。首先，会计人员的道德素质不高，不能坚持会计职业道德，容易受到外力的影响，做违法的事情。例如，在企业领导的指导下，更改财务数据，弄虚作假。这种行为总是夸大企业利润，吸引投资者投资，扰乱行业秩序，给资本市场的运带来麻烦。此外，由于会计人员不能充分理解会计电算化操作标准，会出现输入错误，直接导致一系列问题。此外，会计人员缺乏计算机技术会导致系统在使用过程中因非法操作而死亡，影响会计工作2。二是领导不重视，导致执行困难。会计电算化工作需要高层领导的重视，以获得企业政策支持，批准软硬件投资，使会计电算化系统与企业现状相匹配，达到最佳的财务管理效果。但目前中小企业电算化普及难度较大，部分大企业领导对电算化认识不高。电算化和手工核算往往并存，极大地浪费了人力物力。而且，由于领导不重视直接，不能围绕会计电算化进行组织架构设计。

（2）技术问题第一，财务软件水平不同。财务软件来自不同的研发公司，软件功能也有所不同。一些财务软件在财务分析方面相对较弱，导致财务管理风险管理水平的降低。例如，财务分析指标不足，有些需要会计人员制定指标，如果财务人员会计水平差，会导致缺乏指标，不能很好地分析企业财务，会直接导致财务政策失衡。此外，不同的软件公司提供不同的售后服务。财务软件故障后，部分技术人员售后支持差，导致企业财务工作停滞。其次，财务软件有其系统机制，可实现总账、明细账、日记账分别登记。但如果会计凭证存在欺诈和输入错误，则会导致系统整体数据错误。一旦这个错误形成，就很难找到来源。

（3）制度层面存在的第一个问题是凭证记录和审计权限混淆。在许多企业中，凭证记录和审计人员是一个人完成的，不符合会计电算化的要求，为财务欺诈提供了空间。其次，电算化的实现需要一系列的制度改革，而不是破碎的。根据会计通则建立大型行业财务会计制度，结合企业自身情况形成内部财务管理措施。但现阶段两者尚未建立，一是我国缺乏相应的法律规范和标准，二是缺乏各类企业人才，员工素质不同，导致内部财务管理措施总是存在一些漏洞。一些业内人士指出，国家需要形成统一的会计电算化管理平台，通过该平台监控实施会计电算化的企业。然而，到目前为止，这项工作还没有得到实施3。