一、建筑企业财务管理会计概述

（1）近年来，随着我国城市化进程的不断加快，人民群众对建筑的需求越来越大，社会上的建筑量和规模也越来越大，给建筑企业带来了巨大的发展空间。随着各类城市和基础设施项目的兴起，建筑企业在迎来有利发展条件的同时，也面临着一系列挑战。要做好财务管理工作，应对日益变化的市场竞争，综合分析外部环境因素和内部发展因素，获得稳定可持续的发展空间。会计管理是提高建筑企业核心竞争力、优化发展道路、明确发展前景的重要途径。它属于企业内部财务会计的中心工作，可以帮助企业制定科学的发展方向，不断优化发展目标，使企业内部工作有更清晰的流程，从而降低资金风险，优化资源配置。

（2）建筑企业财务管理会计通过加强管理会计工作的应用，可以有效提高企业资金管理效率，使管理工作更加清晰透明，有效预防和消除腐败，确保员工诚信，营造积极、健康、和谐、清洁的工作氛围。通过科学合理的资金预算，可以有效地评估施工企业各分支机构的绩效，用明确的数据说话，更具代表性和针对性，确保评价的公平公正。在过去几十年的工作积累中，我国建筑企业财务管理人员总结了一系列工作方法和经验，有效促进了建筑企业财务管理质量的提高，但与西方发达国家相比，仍存在差距，必须努力学习西方先进管理经验，结合自身实际发展优化，不断完善和完善建筑企业管理会计应用机制，加强人才储备，有效提高建筑业财务管理质量。

二、管理会计在建筑企业财务管理中的应用

（1）研究方法比较单一的建筑企业财务管理工作是一个非常复杂的内容，设计工作点的方面很多，必须考虑个角落的情况，以确保分析的科学性和合理性。与其他部门相比，管理会计部门涉及的学科和方法更加复杂，对员工的素质要求也很高。管理会计需要掌握会计、数学、统计、经济、管理等方面的知识，并且要有相当的工作经验，才能更好地运用所学知识开展工作。然而，从我国大学会计管理应用人才培养的现状来看，不能有效地为社会输出足够的管理会计人才。在培养方法和管理方案上仍存在诸多不足。培养的人才没有足够的实际应用能力，不能及时与时俱进，适合企业实际发展的需要较少。许多大学和机构对管理会计人才的培养仍然停留在数学和经济学的程度上，没有与其他学科相结合。因此，当这些人进入实际工作岗位时，他们不能有效地解决紧急问题，也不能真正发挥会计管理的作用。随着我国社会发展的加快，金融形势多元化，会计管理质量要求越来越高。因此，会计管理人才的缺乏严重影响了建筑企业的实际发展，这是一个亟待解决的问题。

（2）理论脱离实际建筑企业管理会计不仅需要掌握理论知识，而且具有相当的实践能力，实现理论与实践相结合，两者相结合，但大量调查研究表明，在管理会计工作中，许多员工理论脱离实际，财务管理计划和制度不能很好地适应当前经济形势的发展。同时，建筑企业财务管理人员往往一步一步地工作，工作模式缺乏创新，遇到许多新问题，往往难以找到解决方案，仍按书模式解决问题，导致许多错误情况，实际财务管理工作与企业发展分离，两者不能很好，财务管理效率低。此外，建筑企业高级管理人员未建立科学系统的实践管理体系，导致管理会计工作没有统一的标准，也影响财务管理质量。

（3）现阶段，根据实际调查研究，建筑施工企业具有短期、流动性、分散性、分阶段性等特点，对工人工资和社会保险的支付有一定的影响。施工企业在管理过程中存在部分问题，导致会计管理问题，对施工企业的发展影响较大，不能有效保证企业的经济效益，在一定程度上造成企业损失。因此，必须注意企业财务管理中的问题，采取相关对策，有效监督会计人员，规范会计人员的行为。