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建立集战略、预算、绩效于一体的综合预算管理
发布时间:2023-09-18

建立集战略、预算、绩效于一体的综合预算管理体系
 
管理会计可以有效地连接战略的制定和实施,以确保战略的及时实施,其中企业战略目标和绩效目标的监督和控制由预算管理负责。企业经营时,以战略目标为导向,以预算发展为中心,以绩效调查为保障。在互联网时代的背景下,企业可以进一步完善综合预算管理信息系统。借助互联网的快速传播功能和强大的逻辑判断,不同企业可以随时随地获取所需的信息,也有利于企业预算管理的顺利发展。
 
当然,利用互联网的特点,新建的综合预算管理系统可以收集更多的数据,企业获取竞争对手、市场、客户和相关政策信息的途径也增加了。企业获得相关信息后,应与自身实际情况进行比较,协助企业定制战略和绩效目标,并根据这些目标制定预算标准,引导企业经营。借助互联网作为大数据信息平台,促进企业标杆管理和内部报告的有效开展。
 
在企业预算工作中,可以利用大数据信息平台对相应的工作进行实时监督,要求各业务部门在规定的时间内将相应的结果与预期计划进行比较,以便对业务单位进行绩效调查。信息处理的调查结果可以及时反映市场和客户最近的变化。此时,企业应根据市场变化适当调整目标,以适应市场环境的变化,满足市场的主要需求。企业应合理利用当前广泛的信息,做好企业战略、预算制作和监管、绩效考核的合作,使预算连接整个新系统。
 
2、构建灵活高效的预算管理平台
 
在新的互联网氛围中,会计管理工作和服务对象变得越来越困难。企业应根据《纽约时报》进步的需要,及时更新原内部机构、管理信息系统等管理设备。建立灵活高效的预算管理信息平台势在必行。企业应利用当前大数据优势,减少管理设置,加强员工之间的沟通,调动各部门领导的积极性,提高企业管理效率。
 
实现信息共享是实现高效预算管理机构的前提,要求及时接收和反映信息。企业应在传统会计制度的基础上,更新相应的组织管理模式,及时传递信息。改革后的网络管理系统可以使管理更加有效。
 

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